中国兵器装备集团公司是中央直接管理的国有重要骨干企业，是国家重要战略性威慑力量，是国家安全的重要保证，是我国最具活力的军民结合特大型军工集团。2007年，中国兵器装备集团公司在党中央、国务院、中央军委的正确领导下，坚持"能力提升、整体跨越"工作方针，立足科学发展，着力自主创新，奋发有为，乘势而上，各项工作跃上新台阶。

　　中国兵器装备集团公司现有员工12万多人，其中技能人员7万左右，技能人员队伍是集团公司又好又快发展的重要力量。技能人才队伍的素质和能力决定着集团公司发展的质量和速度，举办职业技能竞赛是提高技能人才队伍素质和能力的重要途径。集团公司党组对技能人才队伍建设极其重视，自2004年开始，集团公司决定每两年与中国就业培训技术指导中心、中国国防邮电工会全国委员会共同举办一届国家级二类职业技能竞赛，并于2004年和2006年成功地举办了两届职业技能竞赛活动。

　　2008年既是努力实现"好字优先、好中快进"的一年，又是集团公司的技能竞赛年。对于举办第三届职业技能竞赛活动，集团公司领导极其重视、成员单位和技能人员均积极响应；竞赛动员、竞赛职业（工种）的确定、竞赛活动场所的确定、竞赛经费的保障等工作均已做好充分的准备。

　　本次竞赛设置的三个职业（工种）为：枪弹装配工、枪支装配工、精密仪器仪表修理工。此三个职业（工种）均为支撑集团公司发展所需的重要职业（工种）。

　　枪弹装配工、枪支装配工是集团公司军品领域内技术工人数量较大的行业特有职业（工种），在轻武器的研发制造中起着关键性的作用。

　　精密仪器仪表修理工是集团公司光电新产业领域中具有代表性的职业（工种），对集团公司光电新产业的发展起着重要作用。